หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
- การสอบคัดเลือก
- การสรรหาและคัดเลือก
- การสอบคัดเลือกดำรงตำแหน่งสายงานบริหาร
- การคัดเลือก
- การคัดเลือก บรรจุ แต่งตั้ง โอน ย้าย
- การสอบแข่งขัน
การประเมินผลการปฏิบัติราชการ
การบรรจุและแต่งตั้ง
- การสอบคัดเลือกดำรงตำแหน่งผู้บริหาร
- การสอบแข่งขัน
- ประกาศกำหนดมาตรฐาน
- การคัดเลือก บรรจุ และแต่งตั้ง
- การบรรจุผู้ออกราชการกลับเข้ารับราชการ
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- ประกาศหลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการของพนักงานเทศบาลและลูกจ้างประจำ (รอบการประเมิน ครั้งที่ 1_2567 และ ครั้งที่ 2_2567))
- ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับหลัดเกณฑ์ เงื่อน อัตรา และวิธีการจ่ายเงินประจำตำแหน่งของพนักงานเทศบาล (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2566
- แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
- การพัฒนาบุคลากร
- ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการสอบสวน การลงโทษทางวินัย (ฉบับที่ 4) พ.ศ.2566
- ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มพนักงานครูเทศบาล ที่ดำรงตำแหน่งครูผู้ช่วย ก่อนแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งครู พ.ศ.2566
- ประกาศหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับหลักเกณฑ์ เงื่อนไข อัตรา และวิธีการจ่ายค่าตอบแทนการขอยืมตัวข้าราชการมาช่วยปฏิบัติงานชั่วคราว พ.ศ.2566
- การซักซ้อมการจัดส่งเอกสารให้ ก.ท.จ. และ ก.อบต.จังหวัดสระบุรี พิจารณาเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลในกรณีต่าง ๆ
- ประกาศกำหนดหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับหลักเกณฑ์ เงื่อนไข และวิธีการกำหนดเงินประโยชน์ตอบแทนอื่นเป็นกรณีพิเศษอันมีลักษณะเป็นเงินรางวัลประจำปี สำหรับพนักงานเทศบาล ลูกจ้าง และพนักงานจ้างของเทศบาล (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2566
- การซักซ้อมการจัดส่งเอกสารให้ ก.ท.จ. และ ก.อบต.จังหวัดสระบุรี พิจารณาเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลในกรณีต่าง ๆ
